然而，受疫情影响，美联国际教育在2月和3月关闭了所有中国区的学习中心。因此，美联国际教育Q1业绩大幅下

滑也就情有可原了。不过，美联国际教育称，通过美联网校和美联的线上品牌立刻说两大线上平台，继续保障学员的学习需求，其中有35万人次在美联网校学习。

然而，疫情期间，美联国际教育的多位员工在微博上爆料，公司单方面要求部分岗位员工停薪留职，存在变相裁员的嫌疑，且存在拖欠工资、年终奖的情况。

对此，美联国际教育回应，受疫情影响，公司年终考核及年终奖金核算工作尚未能展开，全面复工后会安排考核和奖金的核算工作，并称疫情期间的薪酬政策因疫情影响，或有沟通不充分的情况。

可是，面对财报的巨亏，美联国际教育全面复工之后能否依言兑付拖欠的薪资、奖金却是一个未知数。

结合老虎证券相关数据显示，2016至2019年，美联英语的资产负债率依次为146.36%、130.15%、111.38%、116.60%。2020年Q1，其资产负债率则为121.35%。从2016年开始至今，美联英语始终处于“资不抵债”的状态，尤其是疫情期间其资产负债率出现了抬头的态势。

对于美联英语来说，更大的压力是当前的现金储备应对风险的能力相对有限。财报显示，“现金及现金等价物”在三期业绩数据中占总资产比重依次为17%、10%和11%，在美联英语的总资产中占比相当低。对于一家总资产逾10亿元的公司而言，仅有1亿元左右的现金储备，这个抗风险能力无疑是个未知数。

一位爆料变相裁员的员工坦言，其所在中心领导通知“2019年的年终奖会在2020年第四季度发放，发放形式不确定是现金还是公司股票。”

目前，美联国际教育方面也没有明确，“全面复工后会安排考核和奖金的核算工作”之后，会是以“现金还是公司股

票”发放员工的年终奖。今天，美联国际教育的股价已经从18美元的发行价，下跌到了10.90美元。